formation SAFe
22
mars

Pourquoi les SPCTs sont bien plus que des formateurs SPC

 

Vous pourriez être SPC pendant des années sans que cela ne vous vienne à l'esprit. Ou bien, vous pourriez découvrir que c'est ce pour quoi vous avez été fait : devenir un Consultant Formateur SAFe (SPCT) – l’ensemble des personnes triées sur le volet qui forment les SPC. Deema Dajani, de Scaled Agile, elle-même SPCT expérimentée et conseillère auprès des aspirants SPCT, explique pourquoi il y a beaucoup plus derrière cette fonction.

 

Qu’est ce qu’un SPC ?

Tout d'abord, pour ceux qui ne le savent pas : Les SAFe Program Consultant (SPC) sont ceux qui accompagnent la transformation des entreprises vers l'Agilité avec le cadre SAFe. La montée en puissance de SAFe comme cadre de référence pour les entreprises Lean Agile a conduit des milliers de personnes à vouloir obtenir la certification SPC pour mener le changement dans leur propre entreprise ou en tant que consultants.

 

Ensuite, nous avons les SAFe Program Consultant Trainers (SPCT). "Il s'agit d'une classe de catalyseurs de la transformation qui partagent leur vaste expertise et leurs compétences en enseignant, en accompagnant et en gérant les mises en œuvre SAFe les plus exigeantes” comme le décrit Deema Dajani, par interview vidéo depuis son domicile de San Antonio, au Texas.

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Une communauté qui contribue à SAFe

Ils ne sont donc pas seulement des "formateurs SPC"? Ou simplement le niveau supérieur auquel les SPC peuvent accéder ? "Pas du tout", répond Deema. "Les SPCT suivent un parcours d'apprentissage avec Scaled Agile. Une grande partie de l'évolution de SAFe au cours de la dernière décennie - Design Thinking, Lean Portfolio Management, etc. - a bénéficié de contributions de la part des SPCT et a été itérée avec l'aide de cette communauté. C'est en grande partie grâce à cela que nous restons en phase avec l'avenir."

7 SPCTs chez Gladwell Academy

Si les SPCT ont un tel impact sur le Scaled Agile Framework et la communauté, combien y en a-t-il actuellement ? Deema vérifie les chiffres : "Actuellement, il n'y a que 95 SPCT certifiés actifs dans le monde. Le processus de nomination a des critères très élevés et tout le monde ne sera pas admis. Le seul fait d'être nommé signifie que vous avez atteint un niveau exceptionnellement élevé d'expérience et de compréhension de SAFe."  

 

Avec des critères aussi exigeants, comment se fait-il que pas moins de 7 de ces 95 SPCT travaillent chez Gladwell Academy ? Après tout, lorsque notre propre formateur SPC Eduardo Alvim, obtiendra sa validation SPCT, il rejoindra Niels Groen, Sathya HR et Ali Hajou, Anand Murthy Raj, Eelco Rustenburg et Michael Stump. Deema n'est pas très étonnée de cette situation : "Gladwell Academy a réussi depuis plusieurs années à encourager l'apprentissage Lean-Agile en général et SAFe en particulier. Il n'est pas étonnant de voir émerger un effet de réseau".

Les SPCT : des consultants validés

Qu'obtenez-vous lorsque vous engagez un SPCT plutôt qu'un SPC ? La qualité du conseil en transformation, qui est reconnue par Scaled Agile elle-même, pour commencer. Selon une récente publication de Gartner : "Ne vous fiez pas uniquement aux certifications pour mesurer les compétences d'un consultant ou d'un employé potentiel. Une exception notable à cette règle est la certification SAFe Program Consultant Trainer (SPCT), qui requiert une expérience démontrée dans les domaines de l'agilité, du développement logiciel ou de la gestion de produits, de la formation et du conseil. Si vous engagez quelqu'un qui a obtenu la certification SPCT, vous pouvez être sûr qu'il a de l'expérience dans ces domaines, ainsi que dans la mise en œuvre de SAFe dans plusieurs organisations.

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Une validation par Scaled Agile

Le SPCT n'est donc pas seulement un "SPC de niveau supérieur". Deema : "Correct. Dans le cadre du processus de validation, nous invitons tous les candidats SPCT à une 'semaine d'immersion' où ils démontrent ce dont ils sont capables en tant que formateurs et interagissent directement avec les auteurs du Framework. Mais nous allons beaucoup plus loin. Les exigences peuvent être plus vastes, en termes d'acquisition d'une expérience avérée du lancement d'ART et de l'organisation autour de la valeur, ainsi que de mises en œuvre SAFe réussies avec des résultats commerciaux clairs."

 

Elle poursuit : "Il est assez surprenant qu'Eduardo Alvim ait rempli ces exigences si rapidement - il avait déjà presque tout ce dont il avait besoin à son actif au moment où il a postulé pour le programme SPCT. Mais en fait, il a de nombreuses années de transformations SAFe derrière lui."

Co-formation avec un autre SPCT

La phase finale du programme consiste à suivre une formation complète de quatre jours sur la mise en œuvre de SAFe avec un autre SPCT, le guide SPCT. Pour Eduardo, son compagnon guide n'est autre que Deema Dajani elle-même. "Nous allons tous deux enseigner certaines parties du cours. J'ai hâte d'entendre les récits d'expérience d'Eduardo et la manière dont il va traiter le Lean Portfolio Management car c'est un domaine dans lequel je suis très impliquée et qui évolue vite. J'enseignerai moi-même plusieurs chapitres, et je soutiendrai Eduardo pour que ce soit une expérience fantastique pour tout le monde."

Soyez le témoin privilégié de l'expérience d'Eduardo !

Vous souhaitez voir Deema Dajani et Eduardo Alvim en action ? Rejoignez le cours Implementing SAFe de quatre jours, entièrement à distance du 30 mars au 2 avril pour devenir un SPC et voyez par vous-même pourquoi Eduardo Alvim est le prochain SPCT de Gladwell Academy !

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À propos de l'auteur : Boris de Jong

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Boris deJong est à la fois formateur SAFe et Scrum ainsi que rédacteur contenu chez Gladwell Academy. Avec une formation diverse en sciences politiques, journalisme et théâtre, il oeuvre afin de rendre plus tangible et plus compréhensibles la méthode de travail Agile et le processus de transformation. Pour ce faire, Boris utilise ses talents de conteur et sa capacité à conceptualiser des processus abstraits dans son rôle de formateur SAFe. Avec un style narratif divertissant et une implication personnelle, il rend les méthodes et principes Agiles évidents et pertinents dans le contexte professionnel des apprenants.

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